Initiative « la Ceinture et la Route » : Power China alterne performances et développement humain

Photo : Nabeel Hussain est en train de mesurer l'espacement des fondations de construction sur le chantier

En 2020, dans le contexte du COVID-19, les projets en Irak avaient connu un temps d’arrêt. C’était l’occasion pour Power China de mobiliser un nombre important de masques médicaux pour les employés locaux, tout en partageant des expériences en matière de prévention de l’épidémie avec gouvernement local.

Conscient des actions salvatrices que mène son entreprise, Nabeel s’est montré engagé dans ses tâches quotidiennes, avec à la clé le respect des gestes barrière, il n’a pas quitté le chantier alors que les travaux étaient arrêtés. Et pour ne pas s’ennuyer et oublier certains moments, Nabeel prenait plaisir à prendre une tasse du thé au lait. Il y avait des moments où il invitait ses collègues chinois chez lui à la maison pour ce même rituel du thé. Plus qu’un réconfort, Nabeel profitait aussi de ces rassemblements pour apprendre le Mandarin.

Muhammad Ishtiaq et Nabeel Hussain ne sont pas les seuls étrangers recrutés par Power China, beaucoup d’étrangers travaillent également dans cette entreprise. Le sentiment d’appartenir dans ce groupe est tellement fort et important, au point que Power China a lancé une série d’activités tendant à renforcer les liens d’amitié.

Un recueil de vocabulaires anglais en matière de construction est depuis lors édité par Power China, afin de favoriser l’apprentissage. C’est le cas également des compétitions de tir à la corde et d’autres activités ludiques. Des étrangers qui travaillent au sein de Power China, connaissent davantage la culture de la Chine et des entreprises chinoises. A mesure que des projets de construction des centrales électriques voient le jour le long de la Route de la soie, de plus en plus Power China enchainera de belles performances.